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扶贫助残五步走,攻坚克难助脱贫——四川省宜宾市南溪区就业局积极开展工作 促进贫困残疾人就业
2018-05-28文章来源:本站编辑信息提供:本站原创

 就业扶贫工作是“九大扶贫工程”之一,农村贫困残疾人的就业问题更是就业扶贫工作中的攻坚难题。宜宾市南溪区就业局始终坚?#32844;?#33073;贫工作摆在首位,积极开展农村贫困残疾人就业帮扶工作。

一、摸清?#19994;祝?#24314;立台账,夯实基础建设。南溪区就业局根据贫困户名单筛选出16-55岁未脱贫残疾人信息,通过电话沟通的方式了解贫困残疾人的就业能力、就业现状及生活情况,了解并记录其就业意愿,建立个人台账。据统计,我区现共有63名建卡贫困残疾人,其中23人已就业,21人处于疾病,还有19人未就业。

二、精准帮扶,“细”作文章,转变就业观念。“扶贫先扶志”,对每一位有劳动能力的建卡贫困残疾人,南溪区就业局通过电话联系,宣传就业对家庭增收,提高家庭幸福感的重要性,积极动员其转移就业。对现在未就业想就业的建卡贫困残疾人,以添加微信、发送彩信等方式实时发送适合其本人的就业信息,根据其就业意愿进行岗位推荐,开展精准帮扶。

三、走访企业,政策宣讲,调动扶?#35835;?#37327;。南溪区就业局充分认识到企业在就业扶贫工作中的重要作用。通过企业走访、召开座谈会等方式,了解其用工需求,招?#25913;?#39064;,宣传就业扶贫优惠政策,充分激发企业扶贫积极性。截止目前,已走访徽记、惠美精纺、铭润包装、普瑞斯生物科技等几十家对?#23637;?#26377;大量需求的企业。

四、收集岗位,广做宣传,营造良好氛围。南溪区就业?#32844;?#25490;专人与企业密切联系,动员企业多提供适合农村贫困劳动力特别是贫困残疾人的就业岗位。汇总整理,制成岗位信息表,并通过微信、网站、led屏、乡镇及社区平台大力宣传,广泛发布,确保岗位信息家喻户晓。

五、搭建平台,促进就业,做实扶贫助?#23567;?#20197;全国助残日为契机,举行就业扶贫招聘周系列活动,为贫困残疾人及其他贫困劳动力提供“面对面”现场应聘服务。截止目前,南溪区2018年共举办16场就业扶贫专场招聘会,组织309家企业提供了26828个就业岗位,现场达成就业意向人数4438人,其?#20449;?#26449;建卡贫困劳动力332人,残疾人105人。特别是5月23?#31449;?#21150;“就业帮扶,助残圆梦”专场招聘会上,12家企业提供了558个岗位,其中16个工种,近300个岗位可以吸纳残疾人就业,吸引了100余名求职者进场求职,其中残疾人5名,有2名残疾人在现场与企业达成了就业意向,其中1名为农村贫困残疾人。

就业扶贫任重而道远,南溪区就业局将一如既往把就业扶贫作为首要工作,注重扶贫与扶志,扶贫与扶智相结合,转变农村贫困劳动力就业观念,畅通就业渠道,搭建扶贫就业平台,为南溪区扶贫工作增砖添瓦,在脱贫攻坚工作中作出自己应有的贡献。(王雨诗)



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